珠海禮儀服務培訓學校:企業(yè)發(fā)展的禮儀培訓新標桿
究竟怎么樣逃脫這個服務禮儀困局狀態(tài)?相關業(yè)務負責人找到珠海禮儀服務培訓學校,甄禮文化,通過定制實用性、靈活性、針對性高的珠海培訓企業(yè)禮儀課程探索解決之道,下文是甄禮文化的服務情況:
珠海禮儀服務培訓學校會通過示范、講授、一對一輔導、演練、分組討論、場景模擬形式領課,講授內(nèi)容包括服務營銷、人效績效、服務禮儀三類方面:
1、服務營銷培訓課程包括企業(yè)善待鏈、品牌形象價值、客戶優(yōu)質(zhì)體驗
2、人效績效則包括團隊協(xié)作力、感知力、執(zhí)行力、溝通力、創(chuàng)造力這5大能力的提升
3、服務禮儀則是對服務意識、服務技巧、服務形象的增加培訓。
待珠海培訓企業(yè)禮儀老師課程講解執(zhí)行到底后,較之以往,企業(yè)的用戶喜好度增加30%,回頭客增加45%,挽回企業(yè)聲譽危機,推動企業(yè)增長。
一家珠海禮儀服務培訓學校應該配有哪些優(yōu)點?聽一聽已經(jīng)為大于2000家業(yè)界與行政部門增加效能的資深禮儀培訓老師——楊捷女士的觀點吧!其認為,一家珠海禮儀服務培訓學校要有:
1、一家珠海禮儀服務培訓學校呈現(xiàn)的珠海培訓企業(yè)禮儀要做到理論與實操結合,不只是理論學習,更應強調(diào)在工作情境中的快捷掌握。
2、能憑借企業(yè)異常狀況進行個性化的珠海培訓企業(yè)禮儀方案定制,維護教育成果最大幅度。
3、能夠做連續(xù)跟進,幫助企業(yè)員工更進一步的復習,讓企業(yè)服務態(tài)度不斷增加。
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